Injeção pode proteger coração durante ataque cardíaco, diz estudo
Teste do efeito benéfico da substância foi feito com roedores.
Grupo espera parceria com indústria para conduzir testes em humanos.
Um grupo de cientistas nos Estados Unidos descobriu uma maneira de reduzir os danos causados por um ataque cardíaco. Mas, por enquanto, o esquema de proteção só foi testado com sucesso em ratos.
"Ainda não fizemos testes com humanos, e esperamos apoio de alguma companhia farmacêutica para seguir adiante em testes clínicos", disse ao G1 a israelense Daria Mochly-Rosen, da Universidade Stanford, nos EUA. Ela é a autora principal do estudo, publicado na edição desta semana do periódico científico "Science".
A pesquisa consistiu em duas etapas. Num primeiro momento, os cientistas tiveram de identificar uma determinada substância presente no organismo que tivesse uma relação mais ou menos direta com a quantidade de danos causados no coração por isquemias -- condições que envolvem a restrição da circulação sangüínea.
Eles descobriram que havia uma correlação bem forte entre a presença de uma proteína, chamada ALDH-2, e a redução de danos ao coração. A partir daí, o desafio passou a ser descobrir uma outra substância que, ao ser introduzida no organismo, fosse capaz de ampliar a produção da ALDH-2.
A grande caçada
Atualmente, como não há meio de, só olhando a estrutura da proteína em questão, adivinhar que substância aumentaria sua produção, a coisa tem que ser meio na base de tentativa e erro. E põe tentativa e erro nisso. "No total, testamos cerca de 120 mil compostos", revela Mochly-Rosen. "Mas tudo foi feito com a ajuda de um robô, é um processo bem rápido. Levamos três semanas."
A tal substância, que eles chamam de Alda-1, mostrou grandes resultados em ratos. Administrada antes da isquemia (induzida pelos cientistas), ela reduziu em 60% o tamanho do infarto sofrido pelo animal. Ou seja, a droga se mostrou eficiente para proteger o coração de problemas maiores.
Por ora, o teste da substância foi feito de forma profilática, ou seja, numa tentativa de prever danos causados por um acidente vascular prestes a ocorrer. "Claro, na maioria dos casos nós não sabemos quando uma pessoa vai ter um ataque cardíaco, então para esses casos não há como administrar a droga antes", diz Mochly-Rosen. "Mas em outras circunstâncias, como com pessoas que estão prestes a passar por uma cirurgia de ponte de safena, a Alda-1 pode funcionar."
Além disso, os cientistas querem agora testar os efeitos da mesma droga não como profilaxia, mas como tratamento. A idéia é ver se a substância consegue reduzir os danos causados por isquemias, mesmo depois que elas já ocorreram.
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9.13.2008
MERCK DIZ QUE "QUEBRA DE PATENTE" É PASSADO E SINALIZA PRODUÇÃO LOCAL DO EFAVIRENS
MERCK DIZ QUE "QUEBRA DE PATENTE" É PASSADO E SINALIZA PRODUÇÃO LOCAL
08/09/2008
Quase um ano e meio depois da adoção do licenciamento compulsório do Efavirenz, a Merck Sharp & Dohme, fabricante do anti-retroviral, diz que superou o trauma da quebra de patente, retomou as conversas com o governo e está disposta a ajudá-lo a encontrar uma saída no fornecimento do medicamento que faz parte do coquetel de aids. "Queremos encontrar uma solução", diz o presidente da Merck na América Latina, José Tadeu Alves. Segundo ele, a empresa já superou a questão que levou a "expropriação" da propriedade da empresa. "É algo do passado. Até o governo mudou o discurso e espera-se que ele não faça mais isso. O momento político é outro." Em maio de 2007, o governo assinou decreto quebrando a patente do Efavirenz por considerar que seu alto custo ameaçaria o sucesso do programa de combate à aids. Depois disso, o governo passou a importar a versão genérica da Índia enquanto preparava a produção local pelos laboratórios oficiais - Farmanguinhos e Lafepe. A fabricação atrasou por problemas técnicos. A proposta do orçamento do programa de aids, que contempla 185 mil pacientes, é de R$ 1,080 bilhão para 2009. Segundo Tadeu Alves, a Merck poderia voltar a garantir o suprimento da droga em volume e qualidade suficientes para atender a demanda do programa de aids. "O governo admite que para ter uma produção do medicamento Efavirenz terá de fazer muito investimento e sabe que o suprimento da Índia não é confiável", afirma. Por isso, o laboratório se diz disposto a colaborar com o governo. A Merck afirma que não pode fornecer o remédio ao preço pago de US$ 0,46 por comprimido importado. Segundo Tadeu Alves, o valor é abaixo do custo de produção da companhia. "Não temos o preço do genérico, mas podemos encontrar um valor adequado." Para isso, o executivo diz que a Merck topa em produzir parte do Efavirenz localmente na fábrica em Campinas (SP). "Fizemos a proposta anteriormente, mas ela não foi considerada." A matéria-prima do Efavirenz continuaria sendo importada, mas a empresa conseguiria reduzir o custo fabricando parte do processo no país. Segundo o presidente da Merck, o investimento seria baixo na medida em que a fábrica tem ociosidade e está capacitada para produzi-lo. O medicamento poderia ser colocado no mercado em 180 dias, afirma. "Estamos caminhando para a colaboração. É o que chamo de parceria público e privada", diz. As conversas estão sendo realizadas com os técnicos do Ministério da Saúde. "Ainda não conversei com o ministro José Gomes Temporão." Se der resultado, esse tipo de acordo com o governo, segundo Tadeu Alves, poderia refazer a imagem do Brasil na defesa da propriedade intelectual, afetada pela quebra da patente do Efavirenz. A coordenadora do programa brasileiro de aids, Mariângela Simão, diz que o genérico importado da Índia tem aval da Organização Mundial de Saúde. Embora tenha admitido revés na produção dos medicamentos localmente, ela disse que o processo agora está adiantado. "A expectativa é que o medicamento chegue ao SUS no primeiro semestre de 2009", diz. Mariângela Simão afirma que o governo está sempre aberto para negociação. Depois da licença compulsória, ela diz que a Merck continua oferecendo o Efavirenz na formulação pediátrica, manteve conversas com o governo e teve o registro de uma nova droga antiaids no país, o Raltegravir. "Os técnicos avaliam a incorporação deste medicamento no programa, mas podemos negociar para que a empresa o produza no país." - André Vieira -
Fonte: Valor Econômico
08/09/2008
Quase um ano e meio depois da adoção do licenciamento compulsório do Efavirenz, a Merck Sharp & Dohme, fabricante do anti-retroviral, diz que superou o trauma da quebra de patente, retomou as conversas com o governo e está disposta a ajudá-lo a encontrar uma saída no fornecimento do medicamento que faz parte do coquetel de aids. "Queremos encontrar uma solução", diz o presidente da Merck na América Latina, José Tadeu Alves. Segundo ele, a empresa já superou a questão que levou a "expropriação" da propriedade da empresa. "É algo do passado. Até o governo mudou o discurso e espera-se que ele não faça mais isso. O momento político é outro." Em maio de 2007, o governo assinou decreto quebrando a patente do Efavirenz por considerar que seu alto custo ameaçaria o sucesso do programa de combate à aids. Depois disso, o governo passou a importar a versão genérica da Índia enquanto preparava a produção local pelos laboratórios oficiais - Farmanguinhos e Lafepe. A fabricação atrasou por problemas técnicos. A proposta do orçamento do programa de aids, que contempla 185 mil pacientes, é de R$ 1,080 bilhão para 2009. Segundo Tadeu Alves, a Merck poderia voltar a garantir o suprimento da droga em volume e qualidade suficientes para atender a demanda do programa de aids. "O governo admite que para ter uma produção do medicamento Efavirenz terá de fazer muito investimento e sabe que o suprimento da Índia não é confiável", afirma. Por isso, o laboratório se diz disposto a colaborar com o governo. A Merck afirma que não pode fornecer o remédio ao preço pago de US$ 0,46 por comprimido importado. Segundo Tadeu Alves, o valor é abaixo do custo de produção da companhia. "Não temos o preço do genérico, mas podemos encontrar um valor adequado." Para isso, o executivo diz que a Merck topa em produzir parte do Efavirenz localmente na fábrica em Campinas (SP). "Fizemos a proposta anteriormente, mas ela não foi considerada." A matéria-prima do Efavirenz continuaria sendo importada, mas a empresa conseguiria reduzir o custo fabricando parte do processo no país. Segundo o presidente da Merck, o investimento seria baixo na medida em que a fábrica tem ociosidade e está capacitada para produzi-lo. O medicamento poderia ser colocado no mercado em 180 dias, afirma. "Estamos caminhando para a colaboração. É o que chamo de parceria público e privada", diz. As conversas estão sendo realizadas com os técnicos do Ministério da Saúde. "Ainda não conversei com o ministro José Gomes Temporão." Se der resultado, esse tipo de acordo com o governo, segundo Tadeu Alves, poderia refazer a imagem do Brasil na defesa da propriedade intelectual, afetada pela quebra da patente do Efavirenz. A coordenadora do programa brasileiro de aids, Mariângela Simão, diz que o genérico importado da Índia tem aval da Organização Mundial de Saúde. Embora tenha admitido revés na produção dos medicamentos localmente, ela disse que o processo agora está adiantado. "A expectativa é que o medicamento chegue ao SUS no primeiro semestre de 2009", diz. Mariângela Simão afirma que o governo está sempre aberto para negociação. Depois da licença compulsória, ela diz que a Merck continua oferecendo o Efavirenz na formulação pediátrica, manteve conversas com o governo e teve o registro de uma nova droga antiaids no país, o Raltegravir. "Os técnicos avaliam a incorporação deste medicamento no programa, mas podemos negociar para que a empresa o produza no país." - André Vieira -
Fonte: Valor Econômico
FRAUDE NA AQUISIÇÃO MEDICAMENTOS DE ALTO CUSTO
03/09/2008
Quadrilha forjava ações para governo comprar drogas de alto custo em SP; 3 laboratórios estariam envolvidos. A Secretaria de Estado da Saúde quer chamar todos os pacientes com psoríase que obtiveram tratamentos por ordem judicial para uma reavaliação médica a fim de verificar se os doentes realmente necessitavam de tratamento e também para uma checagem de seu estado de saúde.
Segundo o delegado de polícia Alexandre Zakir, diretor técnico da pasta, o órgão repassará a lista de pacientes à Procuradoria-Geral do Estado para que providencie a convocação de mais de 2 mil pessoas. A secretaria já está organizando uma rede de serviços para receber os doentes alvo do "recall". A prioridade da convocação serão pacientes tratados pelo médico Paulo César Ramos, preso anteontem. Ele fazia parte de uma quadrilha que, segundo a pasta, forjava ações judiciais para forçar o Estado a comprar remédios de alto custo não ofertados pelo Sistema Único de Saúde (SUS). Três laboratórios - Mantecorp, Serono e Wyeth - são acusados de financiar o esquema no interior de São Paulo, interessados nos lucros das vendas para o setor público. As empresas dizem não ter sido comunicadas oficialmente sobre o caso.
Ontem o Ministério da Saúde informou que nos primeiros seis meses deste ano gastou R$ 48 milhões para custear remédios dispensados por ações judiciais e que também desconfia da ação de laboratórios. O valor é 3,2 vezes maior do que a verba comprometida em processos jurídicos do tipo em 2007 inteiro, quando foram R$ 15 milhões. Comparado com 2005, o crescimento é de 16 vezes. "O ministério precisa romper a epidemia de ações judiciais, resultante do ciclo formado por médicos, advogados, ONGs e a indústria farmacêutica", diz Reinado Guimarães, secretário de Ciência e Tecnologia da pasta. No levantamento do ministério, as suspeitas são reforçadas pelos dados das 783 ações recebidas em 2008: 60% delas são referentes a drogas de alto custo não padronizadas, mas com similar na lista de distribuição gratuita. "Para coibir a infestação de ações, apoiamos o projeto de lei (já em trâmite no Congresso) que regulamenta essa área", diz Guimarães. Pela proposta, as ações só poderiam ser movidas sobre remédios que fazem parte da lista federal.
Anteontem, Zakir, que desde o início do ano atua na Secretaria da Saúde de São Paulo na investigação de fraudes com remédios de alto custo, afirmou que já havia indícios de que as quadrilhas especializadas atuavam em mais Estados.
A quadrilha presa anteontem agia também na capital. Advogados conseguiram 14 decisões na cidade obrigando o governo a pagar por remédios de laboratórios que os financiariam por meio da Associação dos Portadores de Vitiligo e Psoríase do Estado de São Paulo. RESSALVAS - Especialistas têm alertado que a manipulação de ordens judiciais pela indústria farmacêutica é exceção e que as ações judiciais, nos últimos anos, foram um importante instrumento para garantir acesso a medicamentos não fornecidos pelo SUS.
Ainda de acordo com eles, as ações foram instrumento contra a burocracia e a ausência de um sistema para avaliar a incorporação de tecnologias ao sistema público. "Tendo a achar que essas distorções são exceção, elas existem, mas são exceção. Os gestores têm usado isso com má-fé, contra um instrumento legítimo que foi essencial, por exemplo, para garantir o acesso de pacientes a drogas contra a aids", afirmou, em julho deste ano, Mário Scheffer, diretor do Centro Brasileiro de Estudos da Saúde. No caso dos tratamentos de câncer, o governo ficou quatro anos sem atualizar a lista de drogas fornecidas. Para ter acesso aos remédios modernos, só por via judicial. "É fato que precisamos corrigir a morosidade em atualizar a lista", admite Guimarães. "Com cautela, pois nem todo remédio que chega no mercado é a melhor solução", pondera. Colaborou Vitor Sorano - - Fabiane Leite e Fernanda Aranda -
Fonte: Estado de São Paulo
Quadrilha forjava ações para governo comprar drogas de alto custo em SP; 3 laboratórios estariam envolvidos. A Secretaria de Estado da Saúde quer chamar todos os pacientes com psoríase que obtiveram tratamentos por ordem judicial para uma reavaliação médica a fim de verificar se os doentes realmente necessitavam de tratamento e também para uma checagem de seu estado de saúde.
Segundo o delegado de polícia Alexandre Zakir, diretor técnico da pasta, o órgão repassará a lista de pacientes à Procuradoria-Geral do Estado para que providencie a convocação de mais de 2 mil pessoas. A secretaria já está organizando uma rede de serviços para receber os doentes alvo do "recall". A prioridade da convocação serão pacientes tratados pelo médico Paulo César Ramos, preso anteontem. Ele fazia parte de uma quadrilha que, segundo a pasta, forjava ações judiciais para forçar o Estado a comprar remédios de alto custo não ofertados pelo Sistema Único de Saúde (SUS). Três laboratórios - Mantecorp, Serono e Wyeth - são acusados de financiar o esquema no interior de São Paulo, interessados nos lucros das vendas para o setor público. As empresas dizem não ter sido comunicadas oficialmente sobre o caso.
Ontem o Ministério da Saúde informou que nos primeiros seis meses deste ano gastou R$ 48 milhões para custear remédios dispensados por ações judiciais e que também desconfia da ação de laboratórios. O valor é 3,2 vezes maior do que a verba comprometida em processos jurídicos do tipo em 2007 inteiro, quando foram R$ 15 milhões. Comparado com 2005, o crescimento é de 16 vezes. "O ministério precisa romper a epidemia de ações judiciais, resultante do ciclo formado por médicos, advogados, ONGs e a indústria farmacêutica", diz Reinado Guimarães, secretário de Ciência e Tecnologia da pasta. No levantamento do ministério, as suspeitas são reforçadas pelos dados das 783 ações recebidas em 2008: 60% delas são referentes a drogas de alto custo não padronizadas, mas com similar na lista de distribuição gratuita. "Para coibir a infestação de ações, apoiamos o projeto de lei (já em trâmite no Congresso) que regulamenta essa área", diz Guimarães. Pela proposta, as ações só poderiam ser movidas sobre remédios que fazem parte da lista federal.
Anteontem, Zakir, que desde o início do ano atua na Secretaria da Saúde de São Paulo na investigação de fraudes com remédios de alto custo, afirmou que já havia indícios de que as quadrilhas especializadas atuavam em mais Estados.
A quadrilha presa anteontem agia também na capital. Advogados conseguiram 14 decisões na cidade obrigando o governo a pagar por remédios de laboratórios que os financiariam por meio da Associação dos Portadores de Vitiligo e Psoríase do Estado de São Paulo. RESSALVAS - Especialistas têm alertado que a manipulação de ordens judiciais pela indústria farmacêutica é exceção e que as ações judiciais, nos últimos anos, foram um importante instrumento para garantir acesso a medicamentos não fornecidos pelo SUS.
Ainda de acordo com eles, as ações foram instrumento contra a burocracia e a ausência de um sistema para avaliar a incorporação de tecnologias ao sistema público. "Tendo a achar que essas distorções são exceção, elas existem, mas são exceção. Os gestores têm usado isso com má-fé, contra um instrumento legítimo que foi essencial, por exemplo, para garantir o acesso de pacientes a drogas contra a aids", afirmou, em julho deste ano, Mário Scheffer, diretor do Centro Brasileiro de Estudos da Saúde. No caso dos tratamentos de câncer, o governo ficou quatro anos sem atualizar a lista de drogas fornecidas. Para ter acesso aos remédios modernos, só por via judicial. "É fato que precisamos corrigir a morosidade em atualizar a lista", admite Guimarães. "Com cautela, pois nem todo remédio que chega no mercado é a melhor solução", pondera. Colaborou Vitor Sorano - - Fabiane Leite e Fernanda Aranda -
Fonte: Estado de São Paulo
OS PROBLEMAS QUE A DISFUNÇÃO ERÉTIL PODE ACARRETAR
OS PROBLEMAS QUE A DISFUNÇÃO ERÉTIL PODE ACARRETAR
04/09/2008
Nos homens jovens, a disfunção erétil pode ser sinal de problemas cardíacos. Hipertensão, diabetes, pressão altar e depressão podem ser conseqüência da doença. Doenças como a depressão, diabetes e pressão alta têm como um dos primeiros sintomas a impotência, afirma o cardiologista Marcelo Bertolami, diretor e cardiologista do Instituto de Cardiologia Dante Pazzanese, em São Paulo. No Brasil, cerca de 40% dos homens tem problemas de ereção, número que aumenta a medida que a idade avança, mas poucos procuram um especialista para tratar corretamente do problema. O cardiologista lembra que os medicamentos contra a impotência podem ser úteis em muitas situações, mas que não devem ser a primeira opção no tratamento da disfunção erétil, já que eles podem mascarar outras condições. Os medicamentos para disfunção erétil são contra-indicados para quem toma outros medicamentos a base de nitratos, e também para quem tem arritmias cardíacas, pressão alta ou baixa. Para melhorar a saúde sexual, o cardiologista recomenda uma dieta equilibrada, a prática regular de exercícios, não fumar e moderar a ingestão de álcool.
Fonte: Marcelo Bertolami (Cardiologista)
04/09/2008
Nos homens jovens, a disfunção erétil pode ser sinal de problemas cardíacos. Hipertensão, diabetes, pressão altar e depressão podem ser conseqüência da doença. Doenças como a depressão, diabetes e pressão alta têm como um dos primeiros sintomas a impotência, afirma o cardiologista Marcelo Bertolami, diretor e cardiologista do Instituto de Cardiologia Dante Pazzanese, em São Paulo. No Brasil, cerca de 40% dos homens tem problemas de ereção, número que aumenta a medida que a idade avança, mas poucos procuram um especialista para tratar corretamente do problema. O cardiologista lembra que os medicamentos contra a impotência podem ser úteis em muitas situações, mas que não devem ser a primeira opção no tratamento da disfunção erétil, já que eles podem mascarar outras condições. Os medicamentos para disfunção erétil são contra-indicados para quem toma outros medicamentos a base de nitratos, e também para quem tem arritmias cardíacas, pressão alta ou baixa. Para melhorar a saúde sexual, o cardiologista recomenda uma dieta equilibrada, a prática regular de exercícios, não fumar e moderar a ingestão de álcool.
Fonte: Marcelo Bertolami (Cardiologista)
FDA AVALIA MEDICAMENTO FLABLYN PARA OSTEOPOROSE
05/09/2008
Washington, O tratamento experimental da Pfizer para mulheres com ossos fracos, Fablyn, poderá aumentar as chances de morte por câncer ou derrame, segundo novos dados submetidos aos órgãos reguladores dos Estados Unidos.
Os riscos com o uso de uma pastilha diária do Fablyn poderão ser avaliados contra seus benefícios de prevenir as fraturas em mulheres após a menopausa e com osteoporose, disse a equipe da Food & Drug Administration (FDA) em informe de ontem no site da agência.
Uma comissão irá se reunir no dia 8 em Rockville, Maryland, para recomendar se o produto deve ou não ser aprovado.
Fablyn foi rejeitado pela FDA em setembro de 2005 como medicamento para combater a osteoporose.
Pfizer e sua parceira Ligand Pharmaceuticals decidiram em 2007 reapresentar a droga depois de reavaliar os dados de segurança. A osteoporose afeta cerca de 10 milhões de pessoas, a maioria mulheres mais idosas, e o envelhecimento da população aumentou a demanda por novos tratamentos.
A Pfizer alegou que o aumento das mortes citado pela FDA e atribuído à baixa dosagem do Fablyn não parece estar relacionado com o medicamento e pode ser uma coincidência. Um aumento estatisticamente significativo de risco não foi detectado com a dose mais elevada, portanto a empresa tenta a obter sua aprovação.
As ações da Pfizer tiveram queda de 2,1%, para US$ 18,79 em Nova York. As da Ligand, de San Diego, recuaram 1,2%, para US$ 3,30 na Bolsa Nasdaq.
Washington, O tratamento experimental da Pfizer para mulheres com ossos fracos, Fablyn, poderá aumentar as chances de morte por câncer ou derrame, segundo novos dados submetidos aos órgãos reguladores dos Estados Unidos.
Os riscos com o uso de uma pastilha diária do Fablyn poderão ser avaliados contra seus benefícios de prevenir as fraturas em mulheres após a menopausa e com osteoporose, disse a equipe da Food & Drug Administration (FDA) em informe de ontem no site da agência.
Uma comissão irá se reunir no dia 8 em Rockville, Maryland, para recomendar se o produto deve ou não ser aprovado.
Fablyn foi rejeitado pela FDA em setembro de 2005 como medicamento para combater a osteoporose.
Pfizer e sua parceira Ligand Pharmaceuticals decidiram em 2007 reapresentar a droga depois de reavaliar os dados de segurança. A osteoporose afeta cerca de 10 milhões de pessoas, a maioria mulheres mais idosas, e o envelhecimento da população aumentou a demanda por novos tratamentos.
A Pfizer alegou que o aumento das mortes citado pela FDA e atribuído à baixa dosagem do Fablyn não parece estar relacionado com o medicamento e pode ser uma coincidência. Um aumento estatisticamente significativo de risco não foi detectado com a dose mais elevada, portanto a empresa tenta a obter sua aprovação.
As ações da Pfizer tiveram queda de 2,1%, para US$ 18,79 em Nova York. As da Ligand, de San Diego, recuaram 1,2%, para US$ 3,30 na Bolsa Nasdaq.
Estágio, emprego, vagas ? Confira aqui.
12/09/2008
ESTAGIÁRIO DE FARMÁCIA
Cursando Farmácia a partir do 4º período. Desejável experiência anterior com assuntos regulatórios, ou interesse pela área. Local de estágio: Bonsucesso. Bolsa Auxílio: R$ 650.00 + VT + VR. Carga Horária : 6 horas por dia. AS INTERESSADAS DEVERÃO ENCMAINHAR CVS PARA mgoering@dermage.com.br, FAVOR COLOCAR NO CAMPO ASSUNTO O NOME DA VAGA EM QUESTÃO.
TELEVENDAS
Pré-requisitos: Ensino Médio Completo; Experiência com vendas, negociação e prospecção de clientes. Contato pessoal com o cliente, boa capacidade e conhecimentos de negociação, atuando com metas e resultados; Conhecimentos de Telemarketing; Bons Conhecimentos em informática (pacote office); Disponibilidade de horário (segunda à sexta de: 9h às 18:48h ou 10:30h às 20h) e aos sábados eventualmente; Local de Trabalho: Barra da Tijuca - Rio de Janeiro; Oferecemos: Salário Fixo (R$ 487,66) + comissões - Média salarial R$ 1.000,00; Vale Refeição: R$6,00 por dia; Vale Transporte; Interessados enviar currículos para curriculo2008@gmail.com, colocando no Assunto o nome da Vaga em questão. Obs: Entraremos em contato com os candidatos que atenderem ao perfil do cargo, no prazo máximo de sete dias após a data do envio do seu currículo. Não havendo contato neste prazo, teremos interesse em manter seu cv conosco, por um ano, para futuros processos seletivos.
MATERIAL CONTROLLER
HR Oil, a Divisão de RH da Empresa G-Comex, recruta para seu Cliente, Empresa Multinacional do ramo de Petróleo os seguintes perfis: 2 vagas. Fará a coordenação entre o escritório no Rio e o canteiro de obras/estaleiro. Local de trabalho: Niterói ou Angra dos Reis. Requisitos: Experiência na indústria petroquímica, refinaria ou óleo e gás; Experiência em projetos de Controle de materiais; Experiência em contratos públicos; Conhecimento em sistemas de informatizados para controle de materiais/ MS Access; Inglês Fluente. Os candidates devem ter conhecimento em: Requisição de materiais. Planejamento de agendas; Material take-offs; Cláusulas contratuais. Controle de almoxarifado: entrega e distribuição de materiais. Candidatos interessados e no perfil acima, favor encaminhar CV em português e inglês para hroil@hroil.com.br .- informando a pretensão salarial e o cargo que está se candidatando no título do e-mail. Essas vagas precisam de candidatos com urgência!
08/09/2008
CETEM REALIZA CONCURSO PARA PREENCHIMENTO DE 12 VAGAS
As inscrições serão de 3 de outubro a 3 de novembro. O Centro de Tecnologia Mineral realiza concurso para preencher 12 vagas, para cargos de nível técnico e superior. As oportunidades destinam-se a técnicos em química e mineração, geólogos, químicos, engenheiros químicos, de minas e metalúrgicos. Os salários variam de R$ 823,49 a R$ 2643,94, sobre os quais ainda podem incidir a GDACT. As provas serão realizadas na sede do CETEM, no Rio de Janeiro. Para as vagas de nível superior, haverá prova de títulos. Os aprovados poderão trabalhar na sede da instituição, localizada na Ilha do Fundão, ou no Campus Avançado de Cachoeiro de Itapemirim, no Espírito Santo, conforme o perfil da vaga. As inscrições devem ser feitas entre 3 de outubro e 3 de novembro de 2008, na sede do CETEM, na Avenida Pedro Calmon, 900 - Cidade Universitária - Rio de Janeiro, das 9h às 16h. Os editais do concurso estão em http://www.cetem. gov.br. (Assessoria de Imprensa do Cetem)
ANALISTA TÉCNICO QUÍMICO
Necessário ter tido experiência comprovado em CTPS em laboratórios químicos na área de analises. Escolaridade Mínima: 2º Grau Técnico em Química. Loca de Trabalho: Campo Grande (Avenida Brasil). Salário: R$ 800,00. Benefícios: VT + VR + ASS MÉDICA. Horário de Trabalho: 08:15 às 17:30 hs de 2ª a 6ª feiras. Interessados enviar currículo em anexo para igorrocha@genterh. com.br mencionando no assunto do e-mail ASS TEC QUIMICO.
ESTAGIÁRIO TÉCNICO QUÍMICO OU FARMÁCIA
Pré-requisitos: Indispensável: Estudantes que estejam cursando a partir do 4º Módulo CURSO TÉCNICO EM QUÍMICA OU FARMÁCIA no horário: NOTURNO ou que já tenham concluído a parte teórica e estejam faltando carga horária de estágio para finalizar o curso; Bons Conhecimentos em informática - Indispensável: Word e Excel; Conhecimentos Técnicos: Análise de MP, Diluições, Análise de Bases, Preparo de Reagentes, Calibração de Phmetro, Coleta de Amostras. Disponibilidade para atuar 6 horas por dia, de segunda à sexta: 7h às 13h; Local de Estágio: RAMOS - Rio de Janeiro; Atividades que serão desenvolvidas: Dará suporte ao Laboratório de Controle de Qualidade na Manipulação dos Medicamentos: no controle dos processos, análise de MP, diluições, coleta de amostras, análise de bases, calibração de Phmetro, preparo de reagentes, controle de prazos de validade, instrumentos de calibração, entre outros. Oferecemos: Bolsa Auxílio: R$300,00; Vale Refeição: R$5,00 por dia - Sem custo para o Estagiário; Vale Transporte - Sem custo para o Estagiário; 40% de descontos em nossos produtos; Interessados enviar currículos curriculo2008@gmail.com, colocando no Assunto o nome da Vaga em questão. Obs: Entraremos em contato com os candidatos que atenderem ao perfil do cargo, no prazo máximo de sete dias após a data do envio do seu currículo. Não havendo contato neste prazo, teremos interesse em manter seu cv conosco, por um ano, para futuros processos seletivos.
PROMOTOR DE VENDAS (PROPAGANDISTA)
Requisitos: Superior Completo ou Cursando; Experiência e Vivência em Vendas Externas (de preferência em propaganda médica), captando novos negócios, visitando clientes ativos e inativos externos; Disponibilidade de horário, atuando de segunda à sexta e aos sábados eventualmente. Atribuições: Capacidade de Análise e Planejamento; Captação de novos negócios; Gerenciamento de Processos e Controles; Bons conhecimentos de informática (Word e Excel). Oferecemos: Salário: R$ 1.323,00 + Comissão; VR: R$ 6,00; VT; 40% de Desconto em nossos Produtos; Disponibilidade de Horário e eventualmente aos sábados; Irá atuar nos bairros do RIO DE JANEIRO. Interessados enviar currículos para: curriculo2008@gmail.com, colocando no Assunto o nome da Vaga em questão. Obs: Entraremos em contato com os candidatos que atenderem ao perfil do cargo, no prazo máximo de sete dias após a data do envio do seu currículo. Não havendo contato neste prazo, teremos interesse em manter seu cv conosco, por um ano, para futuros processos seletivos.
GESTÃO DE VENDAS (VAREJO)
Recrutamos profissionais para atuar na área de Gestão de Vendas (Varejo) - Volta Redonda, em empresa de grande porte (Telecom). Perfil: Formação superior completa em Administração ou afins. Carro próprio e disponível para uso no trabalho. Idade até 35 anos. Imprescindível: Residir em Volta Redonda/Barra Mansa/ Piraí/Penedo/Resende/Pinheiral/etc. Experiência: Gestão de parceiros de varejo; supervisão de equipes de promotores terceirizados, habilidade em negociação, acompanhamento de vendas; acompanhamento de pontos de vendas nos aspectos de merchandising, atuação como multiplicador da informação como novas ofertas e promoções para os parceiros, preferencialmente empresas de serviço. OBS.:Não tem equipe. Circula pela região, acompanhando trabalho com parceiros. Disponibilidade de viagens constantes na região e capital RJ. Contratação CLT (fixo R$ 2000,00) + variável + Benefícios. Favor encaminhar cv para vagas@astem.com.br, informando no assunto Gestão Vendas (Parceiros), com pretensão salarial
ANALISTA DE INFORMAÇÕES DE VENDAS
Selecionamos para atuar em indústria:Ensino médio Técnico em Mecânica ou Edificações, Experiência com orçamento e custo de produto Domínio de excel, Conhecimento de autocad para interpretação de desenho. Desejável experiência em área comercial. Benefícios: VT, Vale alimentação, assistência médica e odontológica, refeição no local, auxílio medicamento. Profissionais interessados e que atendam aos requisitos, deverão encaminhar currículo para rhastem@gmail.com informando no assunto Analista de Vendas, com pretensão salarial. Currículos fora do perfil serão descartados
ANALISTA DE COBRANÇA
Selecionamos profissionais para atuar em empresa Editorial de grande porte no cargo de ANALISTA DE COBRANÇA. Formação: superior completa ou cursando em Administração, Direito, C. Contábeis ou áreas afins. Experiência: Cobrança bancária ou ativa. Conhecimentos em diversos sistemas de credito e cobrança. A empresa oferece remuneração compatível com o mercado e pacote de benefícios que inclui assistência médica e odontológica, alimentação no local de trabalho e participação nos lucros. Enviar currículo para rhastem@gmail.com, mencionando como assunto ANALISTA COBRANÇA e informando pretensão salarial
COZINHEIRO / COOK
HR Oil, a Divisão de RH da Empresa G-Comex, recruta para seu Cliente, Empresa Multinacional do ramo de Petróleo o seguinte perfil: Com boas noções de inglês, para trabalhar embarcado. Com caderneta marítima, passaporte e vacinas em dia. Plus: Experiência offshore. A Empresa está trabalhando com pretensão salarial (portanto é super importante essa informação) e também oferece um amplo pacote de benefícios. A contratação será imediata! Candidatos interessados e no perfil acima, favor encaminhar CV para hroil@hroil.com.br - informando a pretensão salarial e o cargo que está se candidatando no título do e-mail.
04/09/2008
EXECUTIVOS DE AR
Estamos iniciando um processo seletivo para a contratação de três novos EAR (Executivos de AR) quem tiver alguma indicação, por favor encaminhe o currículo. Necessário: Experiência em vendas ERP (mínimo 02 anos); Conhecimento em processos empresariais (financeiro,faturamento,fiscal,contábil etc.); Conhecimento em tecnologias de hardware e softwares de apoio ( banco de dados, servidores, sistemas operacionais etc.); Formação nas áreas administrativas, contábil , marketing ou de gestão. Desejado : Conhecimento em processos e sistemas de gestão das áreas educacional, produção,engenharia, hospitalar, RH e logística; Conhecimento mercado corporativo fluminense e relacionamento com a alta direção; Veículo próprio, notebook; Inglês Intermediário; Espanhol Básico. Comportamental: Facilidade de trabalhar em equipe; Habilidade em comunicação; Habilidade em vencer objeções argumentativas; Auto-motivação; Auto-gerenciamento. arnaldo.almeida@totvs.com.b
GERENTE DE TERRITÓRIO
Candidatos interessados e que estiverem dentro do perfil exigido, enviar currículo para tbernardino@catho.com.br, colocar no assunto por gentileza "Gerente de território/RJ". Título da Vaga: Gerente de Território (Vendas). Escolaridade: Superior completo em Engenharia Química ou Química Industrial. Experiências/Habilidades: Recém-formado ou até 03 anos formado. Experiência em vendas técnicas, ou Experiência em petroquímica ou refinaria. Atividades que serão desenvolvidas: Vendas, assessoria técnica aos clientes, supervisão dos processos, abertura de mercado em potencial do seu território, estudos, pesquisas, elaboração de relatórios, e afins. Executar tarefas pertinentes à área de atuação e afins. Desejáveis: Pacote Office básico. Idiomas: Inglês - intermediário ou avançado. Especificações: Pró-ativo, capacidade de negociação, comprometido, comunicativo, planejamento, organização, tomada de decisão e senso crítico. Viagens: Eventualmente para RS (Matriz: Porto Alegre/RS) e SP. Salário: Recém-formado: R$ 2.941,76 + 30% periculosidade ou Formado há 3 anos com experiência: R$ 3.524,82 + 30% periculosidade. Benefícios: Carro + Ajuda de custo (combustível, manutenção do carro, estacionamento) + Convênio Médico (Unimed) + Seguro de Vida + Prêmio de Vendas (até 04 salários/ano) + adicional de periculosidade 30%. Contratação: CLT. Horário de trabalho: Flexível. Resida no: Rio de Janeiro. Idade: Até 30 anos. tbernardino@catho.com.br
ANALISTA DE CONTROLE DE QUALIDADE MICROBIOLÓGICO
Prezados, segue abaixo os requisitos necessários para vaga de analista de Controle de Qualidade Microbiológico no RJ: Faixa etária - indiferente. sexo - indiferente. Escolaridade - Superior em Farmácia ou Biologia. Conhecimentos técnicos necessários - Experiência em toda rotina de laboratório microbiológico como análise de água, teste de endotoxina e dosagem de antibióticos. Tempo mínimo de experiência - 1 ano. Horário de trabalho - 8 as 17. Disponibilidade para viagens ou horas extras. Idioma e nível - inglës Intermediário. Atividades que serão realizadas pelo funcionário - Análise de água, Amostragem de matéria-prima, monitoramento ambiental, preparo de meio de cultura, Elaboração de procedimento, teste de endotoxina e dosagem de antibióticos. Favor enviar currículo colado na mensagem, com último salário e pretensao para lfarmaceutico@yahoo.com.br. NAO SERAO LIDOS ANEXOS!!!
GERENTE GERAL DE PROJETOS/ENGENHEIRO DE FACILITIES
HR Oil, a Divisão de RH da Empresa G-Comex, recruta para seu Cliente, Empresa Multinacional do ramo de Petróleo o seguinte perfil: Gerente Geral de Projetos/Engenheiro de Facilities. Requisitos: Nível Superior - Engenharia Civil, Petróleo ou similar. Inglês e Espanhol em nível avançado. 10 anos de experiência em Instalações de Produção offshore. Conhecimentos em águas rasas ( até 500 metros). Experiência em desenvolvimento de campo. Experiência em projetos, construção e instalação de facilidades de produção offshore em águas rasas: plataforma fixa, oleodutos submarinos, sistema de escoamento, terminais marítimos. Forte background em gerenciamento de projetos offshore. Candidatos interessados e no perfil acima, favor encaminhar CV em Português e Inglês para hroil@hroil.com.br - informando a pretensão salarial e o cargo que está se candidatando no título do e-mail.
-03/09/2008 -----
COORDENADOR DE PRODUÇÃO
Empresa de médio porte localizada na Zona Norte (Fazenda Botafogo) do Rio de Janeiro seleciona Coordenador de Produção para início imediato. Requisitos: Superior em Contabilidade, Economia, Administração de Empresas ou Engenharia de Produção; Domínio do Pacote Office; Experiência na área de logística; Conhecimentos em PCP. Benefícios: Salário a combinar em torno de R$1500,00 + VT + Refeição no local. Importante: Currículos no corpo do e-mail com pretensão salarial para rh.logistica@yahoo.com.br.
CHEFE DE MANUTENÇÃO NA BARGOA
Segue perfil de profissional para o CARGO DE CHEFE DE MANUTENÇÃO na Bargoa / Rio. Os interessados que se enquadrarem no perfil devem enviar CV para o e-mail: bento@bargoa.com.br. Salário: Entre R$3.500,00 e R$4.000,00, dependendo da experiência. Perfil necessário: Engenheiro ou Técnico em Mecânica ou Eletrotécnica. Experiência mínimo de 3 anos na função ou função similar; Experiência mínimo de 3 anos em Manutenção de Injetoras de Termoplásticos; Experiência em Gestão de Contrato de Energia; Experiência em Manutenção de Instalções Prediais; Experiência em Gestão de equipes de trabalho multifuncionais; Experiência em Programação e acompanhamneto de Manutenção Corretiva, Preventiva e Preditiva; Conhecimento em Micro Informática (Excel e Word); Conhecimento em Sistemas de Gerenciamento de Manutenção; Conhecimento em Manutenção Mecânica, Eletrica e Eletrônica; Habilidade em Interpretação e Reparo de CLPs e Circuitos Elétricos e Eletrônicos; Habilidade em Interpretação e Reparo de Circuitos Hidrâulicos e Pneumáticos; Perfil desejável: Experiência em Manutenção de Prensas Hidráulicas e Excêntricas; Conhecimento de TPM para implantação deste sistema; Conhecimento em Gestão Integrada (ISO 9000, ISO14000 E OSHAS 18000). Os interessados que se enquadrarem no perfil devem enviar CV para o e-mail: bento@bargoa.com.br
FARMACÊUTICO
Grupo Foco seleciona para seu cliente, maior distribuidor de produtos médicos-hspitalares: Requisitos: Superior completo em Farmácia. Vivência em distribuição de produtos para saúde (correlatos) e medicamentos. Noções gerais de ISO 9000. Conhecimento em Boas Práticas de Distribuição e Armazenamento (RDC 59/2000). Domínio nas ferramentas Excel, Internet e Word. Salário: R$ 1248,00. Local de trabalho: Duque de Caxias. Horário: 6hs por dia (Flexível). Interessados, cadastrar currículo no site www.grupofoco.com.br, na vaga 132813. Por favor, cadastre currículo completo. Não serão aceitos currículos por email.
ESTAGIÁRIO ELETROTÉCNICA OU ELETRÔNICA
Local de Trabalho: Ramos. Horário Comercial. Perfil: Sexo: Masculino Idade: 18 Anos a 25 Anos. Formação: Cursando. Técnico Eletrotécnica Ou Técnico Eletrônico (Curso c/ duração de 3 anos) (Preferencialmente Escola Técnica, que esteja no último período). Benefícios: Salário: a combinar. Refeição no local. Vale transporte. Horário de Trabalho : (A combinar) carga horária de 6 Horas. Os candidatos que estiverem dentro do perfil favor enviar o CV para o e-mail: rh@ipabras.com.br com o nome do cargo no campo assunto. A/C: DANIELLA. Obs: Somente serão aceitos currículos dentro do perfil e pretensão salarial e Quantidade de passagens.
ANALIST.DE RELACIONAMENTO INSTITUCIONAL - MINERADORA
A MSARH está assessorando uma mineradora de grande porte na busca de uma Analista de Relacionamento Institucional Sênior para o RJ. Formação: Superior completo. Idiomas: Inglês avançado. Local: Rio de Janeiro - Centro. Experiência e Conhecimentos em: Disseminar na empresa o desafio do enfrentamento das mudanças climáticas e defender os interesses da empresa em relação ao tema junto a entidades de classe e governamentais. Atividades, Responsabilidades e Desafios do Cargo: Mudanças climáticas e seu impacto para as empresas. A empresa oferece ótimos salários e benefícios. Os interessados enviar currículo para: fernanda.rodrigues@msarh.com.br
TÉCNICO AMBIENTAL
HR Oil, a Divisão de RH da Empresa G-Comex, recruta para seu Cliente, Empresa Multinacional do ramo de Petróleo o seguinte perfil: Técnico de Segurança do Trabalho Ambiental. Inglês Avançado. Experiência embarcado. Atividades exercidas. O Profissional deverá ser qualificado e certificado como Técnico de Segurança do Trabalho, ter conhecimentos em: Procedimentos de descarte de materiais. Relatórios IBAMA. Relatórios FEEMA. Licenciamento Ambiental. Conhecimento dos Sistemas Petrobrás de Meio ambiente. Posição para atuar embarcado em Navio FPSO em regime 14x14. Candidatos interessados e no perfil acima, favor encaminhar CV em Português e Inglês para hroil@hroil.com.br - informando a pretensão salarial e o cargo que está se candidatando no título do e-mail.
TEC. DE ENFERMAGEM
Hospital localizado na Zona Oeste do RJ recruta Tec. de enfermagem para UTI Neo Natal. É necessário experiência anterior de 6 meses no setor e disponibilidade para atuar numa escala 12/60. Os interessados que estiverem dentro do perfil devem enviar curriculum no corpo do e-mail para cr1st1ane_rh@ymail.com. CURRICULOS FORA DO PERFIL SERÃO DESCARTADOS
ESTÁGIO DE ENGENHARIA
O Fundo Criatec assessorando sua empresa investida busca Estagiário de Engenharia. Sobre a Empresa: Empresa de engenharia e inspeção de integridade de equipamentos off-shore no setor de petróleo & gás. Trata-se de uma empresa emergente está recebendo aporte de capital de um fundo de investimentos para sua expansão. Oferta: Estagiário de Engenharia Civil ou Engenharia Mecânica. Responsabilidades: Atuar no desenvolvimento de projetos de estruturas off shore. Perfil desejado: Graduação em Engenharia Civil ou Engenharia Mecânica. Estar cursando o penúltimo ou o último período da Graduação. Inglês Intermediário. Horário: 20 horas semanais. Bolsa: R$800,00. Local de Trabalho: Urca. Referência : Enviar currículo para o email elaine@fundocriatec.com.br com assunto "Estagiário de Engenharia"
SUPERVISOR DE PRODUÇÃO
AFAMAR Capital Humano seleciona: Supervisor de Produção para Multinacional. Superior completo em Engenharia ( Produção, Química, Elétrica ou Mecânica). Local: Campo Grande. Vivência anterior na função. Benefícios: Assistência Médica, Odontológica, VT, VR, Ônibus da Empresa, Participação nos Lucros, 14º Salário, e etc). Enviar CV com Pretensão Salarial para bianca@afamar.com.br, mencionando no assunto o cargo em questão.
TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO
SELECIONAMOS PARA EMPRESA MULTINACIONAL DE GRANDE PORTE: TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO. Imprescindível experiência em indústrias com grau de risco 3 ou 4. Conhecimento em NR´S (prova técnica). É Necessário ter Conhecimento em planilha de excel avançado e conhecimento de Sap. Salário: 1927,77 reais + V.T + V.R + Assistência médica + Assistência odontológica + 14º salário + seguro de vida + P.L + plano de encarreiramento na companhia. Horário: Disponibilidade de horário para atuar no turno da noite. Local: Campo Grande. Características pessoais: Dinâmica, Objetividade (imprescindível) que saiba trabalhar com pessoas, ter boa escrita, domínio verbal Ser seguro, interessado, saber trabalhar com autonomia, flexível e enérgico. Os interessados favor encaminhar currículos para joana@grupolet.com colocando no assunto do e-mail o nome da vaga (TST - Campo Grande).
TECNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO
SELECIONAMOS PARA EMPRESA DE GRANDE PORTE. TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO. Experiência com graus de risco 2 e 3 e ótimos conhecimentos de NR´s. É Necessário ter Conhecimento avançado em pacote office (excel) e Sap. Salário: em torno de 1.800 + benefícios. Requisito: Tem que estar cursando faculdade. Horário: disponibilidade de horário. Local: Zona Oeste. TEM QUE TER CNH B Definitiva - Carro. Características pessoais: Dinâmica, Objetividade (imprescindível) que saiba trabalhar com pessoas, ter bom domínio verbal, Ser seguro, interessado, saber trabalhar com autonomia, ser flexível e enérgico. Os interessados devem encaminhar currículos para joana@grupolet.com colocando no assunto do e-mail (TST).
MECÂNICO - TÉCNICO MECÂNCIO
Siderurgica contrata: 2º Grau Completo / Técnico Mecânico. Mecânico e Técnico Mecânico para trabalhar em Termoelétrica. Com experiência em manutenção de turbinas, geração de energia na área de termoelétrica. Enviar Cv para: anaunesa@hotmail.com, colocar no assunto: Mecânico - Técnico Mecânico.
OPERADOR DE PRODUÇÃO (PETROQUÍMICA)
Multinacional do segmento de petróleo contrata para sua filial em Duque de Caxias - RJ: OPERADOR GRANEL. Ensino Médio Completo (Preferencialmente formação técnica); Sólida experiência em drenagem de tanques, combate de incêndios, operação de arrumação e levantamento de carga, manuseio de adição de aditivos e práticas de HSSE; Flexibilidade para trabalho aos domingos e/ou em turnos; Ser oriundo de empresas de petróleo ou industrial; Salário: A combinar. Benefícios: VR (R$ 17,16 / dia) + VT + Ass. Médica + Plano Odontológico + Seg. Vida + Prev. Privada + Part. Resultados ( 1,5 a 2,0) entre outros. Os interessados, e dentro do pefil, podem encaminhar seus currículos para sresende@grupofoco.com.br com o assunto OGI
ESTÁGIO EM ENGENHARIA MECÂNICA
ESTAGIÁRIOS DE ENGENHARIA MECÂNICA. CURSANDO ENTRE O 4° E 7º PERIODO. LOCAL: SANTA CRUZ. HORÁRIO: 9H ÁS 16H. BOLSA: 565,00. BENEFÍCIOS: VT + VR + SEGURO DE VIDA. ATIVIDADES: IRÁ ATUAR NO DEPARTAMENTO DE ASSISTÊNCIA TÉCNICA. OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR CURRÍCULOS NO CORPO DO E-MAIL PARA cibeleribeiro@parceriaconsult.com.br COM O ASSUNTO: ENG. MECÂNIC
ESTÁGIO EM BIOLOGIA
ESTAGIÁRIOS DE BIOLOGIA. CURSANDO ENTRE O 5° E 6º PERIODO. LOCAL: COPACABANA. HORÁRIO: 9H ÁS 15H. BOLSA: 425,00. BENEFÍCIOS: VT + V LANCHE R$ 3,00 POR DIA + SEGURO DE VIDA. SOMENTE CANDIDATOS COM 2ºGRAU TÉCNICO EM LABORÁTORIO. OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR CURRÍCULOS NO CORPO DO E-MAIL PARA cibeleribeiro@parceriaconsult.com.br COM O ASSUNTO: BIOLOGIA
NUTRICIONISTA
Creche Escola contrata: NUTRICIONISTA. Local: Tijuca/ RJ. Trabalhar 02 dias na semana. Experiência Minima de 02 anos. Salário a combinar. Escolaridade: Superior completo em Nutrição. Atençao: As interessadas deverão enviar seus curriculos para: extracurriculo@yahoo.com.br; Só aceitaremos currículos no CORPO DO E-MAIL !!! (Não abrimos curriculos em anexo); Favor colocar o CARGO no lugar do ASSUNTO; Obs: Alguns candidatos(as) perdem oportunidade de emprego por enviarem curriculos em anexo, e NÂO ABRIMOS curriculos anexados.
ESTAGIÁRIO DE FARMÁCIA
Cursando Farmácia a partir do 4º período. Desejável experiência anterior com assuntos regulatórios, ou interesse pela área. Local de estágio: Bonsucesso. Bolsa Auxílio: R$ 650.00 + VT + VR. Carga Horária : 6 horas por dia. AS INTERESSADAS DEVERÃO ENCMAINHAR CVS PARA mgoering@dermage.com.br, FAVOR COLOCAR NO CAMPO ASSUNTO O NOME DA VAGA EM QUESTÃO.
TELEVENDAS
Pré-requisitos: Ensino Médio Completo; Experiência com vendas, negociação e prospecção de clientes. Contato pessoal com o cliente, boa capacidade e conhecimentos de negociação, atuando com metas e resultados; Conhecimentos de Telemarketing; Bons Conhecimentos em informática (pacote office); Disponibilidade de horário (segunda à sexta de: 9h às 18:48h ou 10:30h às 20h) e aos sábados eventualmente; Local de Trabalho: Barra da Tijuca - Rio de Janeiro; Oferecemos: Salário Fixo (R$ 487,66) + comissões - Média salarial R$ 1.000,00; Vale Refeição: R$6,00 por dia; Vale Transporte; Interessados enviar currículos para curriculo2008@gmail.com, colocando no Assunto o nome da Vaga em questão. Obs: Entraremos em contato com os candidatos que atenderem ao perfil do cargo, no prazo máximo de sete dias após a data do envio do seu currículo. Não havendo contato neste prazo, teremos interesse em manter seu cv conosco, por um ano, para futuros processos seletivos.
MATERIAL CONTROLLER
HR Oil, a Divisão de RH da Empresa G-Comex, recruta para seu Cliente, Empresa Multinacional do ramo de Petróleo os seguintes perfis: 2 vagas. Fará a coordenação entre o escritório no Rio e o canteiro de obras/estaleiro. Local de trabalho: Niterói ou Angra dos Reis. Requisitos: Experiência na indústria petroquímica, refinaria ou óleo e gás; Experiência em projetos de Controle de materiais; Experiência em contratos públicos; Conhecimento em sistemas de informatizados para controle de materiais/ MS Access; Inglês Fluente. Os candidates devem ter conhecimento em: Requisição de materiais. Planejamento de agendas; Material take-offs; Cláusulas contratuais. Controle de almoxarifado: entrega e distribuição de materiais. Candidatos interessados e no perfil acima, favor encaminhar CV em português e inglês para hroil@hroil.com.br .- informando a pretensão salarial e o cargo que está se candidatando no título do e-mail. Essas vagas precisam de candidatos com urgência!
08/09/2008
CETEM REALIZA CONCURSO PARA PREENCHIMENTO DE 12 VAGAS
As inscrições serão de 3 de outubro a 3 de novembro. O Centro de Tecnologia Mineral realiza concurso para preencher 12 vagas, para cargos de nível técnico e superior. As oportunidades destinam-se a técnicos em química e mineração, geólogos, químicos, engenheiros químicos, de minas e metalúrgicos. Os salários variam de R$ 823,49 a R$ 2643,94, sobre os quais ainda podem incidir a GDACT. As provas serão realizadas na sede do CETEM, no Rio de Janeiro. Para as vagas de nível superior, haverá prova de títulos. Os aprovados poderão trabalhar na sede da instituição, localizada na Ilha do Fundão, ou no Campus Avançado de Cachoeiro de Itapemirim, no Espírito Santo, conforme o perfil da vaga. As inscrições devem ser feitas entre 3 de outubro e 3 de novembro de 2008, na sede do CETEM, na Avenida Pedro Calmon, 900 - Cidade Universitária - Rio de Janeiro, das 9h às 16h. Os editais do concurso estão em http://www.cetem. gov.br. (Assessoria de Imprensa do Cetem)
ANALISTA TÉCNICO QUÍMICO
Necessário ter tido experiência comprovado em CTPS em laboratórios químicos na área de analises. Escolaridade Mínima: 2º Grau Técnico em Química. Loca de Trabalho: Campo Grande (Avenida Brasil). Salário: R$ 800,00. Benefícios: VT + VR + ASS MÉDICA. Horário de Trabalho: 08:15 às 17:30 hs de 2ª a 6ª feiras. Interessados enviar currículo em anexo para igorrocha@genterh. com.br mencionando no assunto do e-mail ASS TEC QUIMICO.
ESTAGIÁRIO TÉCNICO QUÍMICO OU FARMÁCIA
Pré-requisitos: Indispensável: Estudantes que estejam cursando a partir do 4º Módulo CURSO TÉCNICO EM QUÍMICA OU FARMÁCIA no horário: NOTURNO ou que já tenham concluído a parte teórica e estejam faltando carga horária de estágio para finalizar o curso; Bons Conhecimentos em informática - Indispensável: Word e Excel; Conhecimentos Técnicos: Análise de MP, Diluições, Análise de Bases, Preparo de Reagentes, Calibração de Phmetro, Coleta de Amostras. Disponibilidade para atuar 6 horas por dia, de segunda à sexta: 7h às 13h; Local de Estágio: RAMOS - Rio de Janeiro; Atividades que serão desenvolvidas: Dará suporte ao Laboratório de Controle de Qualidade na Manipulação dos Medicamentos: no controle dos processos, análise de MP, diluições, coleta de amostras, análise de bases, calibração de Phmetro, preparo de reagentes, controle de prazos de validade, instrumentos de calibração, entre outros. Oferecemos: Bolsa Auxílio: R$300,00; Vale Refeição: R$5,00 por dia - Sem custo para o Estagiário; Vale Transporte - Sem custo para o Estagiário; 40% de descontos em nossos produtos; Interessados enviar currículos curriculo2008@gmail.com, colocando no Assunto o nome da Vaga em questão. Obs: Entraremos em contato com os candidatos que atenderem ao perfil do cargo, no prazo máximo de sete dias após a data do envio do seu currículo. Não havendo contato neste prazo, teremos interesse em manter seu cv conosco, por um ano, para futuros processos seletivos.
PROMOTOR DE VENDAS (PROPAGANDISTA)
Requisitos: Superior Completo ou Cursando; Experiência e Vivência em Vendas Externas (de preferência em propaganda médica), captando novos negócios, visitando clientes ativos e inativos externos; Disponibilidade de horário, atuando de segunda à sexta e aos sábados eventualmente. Atribuições: Capacidade de Análise e Planejamento; Captação de novos negócios; Gerenciamento de Processos e Controles; Bons conhecimentos de informática (Word e Excel). Oferecemos: Salário: R$ 1.323,00 + Comissão; VR: R$ 6,00; VT; 40% de Desconto em nossos Produtos; Disponibilidade de Horário e eventualmente aos sábados; Irá atuar nos bairros do RIO DE JANEIRO. Interessados enviar currículos para: curriculo2008@gmail.com, colocando no Assunto o nome da Vaga em questão. Obs: Entraremos em contato com os candidatos que atenderem ao perfil do cargo, no prazo máximo de sete dias após a data do envio do seu currículo. Não havendo contato neste prazo, teremos interesse em manter seu cv conosco, por um ano, para futuros processos seletivos.
GESTÃO DE VENDAS (VAREJO)
Recrutamos profissionais para atuar na área de Gestão de Vendas (Varejo) - Volta Redonda, em empresa de grande porte (Telecom). Perfil: Formação superior completa em Administração ou afins. Carro próprio e disponível para uso no trabalho. Idade até 35 anos. Imprescindível: Residir em Volta Redonda/Barra Mansa/ Piraí/Penedo/Resende/Pinheiral/etc. Experiência: Gestão de parceiros de varejo; supervisão de equipes de promotores terceirizados, habilidade em negociação, acompanhamento de vendas; acompanhamento de pontos de vendas nos aspectos de merchandising, atuação como multiplicador da informação como novas ofertas e promoções para os parceiros, preferencialmente empresas de serviço. OBS.:Não tem equipe. Circula pela região, acompanhando trabalho com parceiros. Disponibilidade de viagens constantes na região e capital RJ. Contratação CLT (fixo R$ 2000,00) + variável + Benefícios. Favor encaminhar cv para vagas@astem.com.br, informando no assunto Gestão Vendas (Parceiros), com pretensão salarial
ANALISTA DE INFORMAÇÕES DE VENDAS
Selecionamos para atuar em indústria:Ensino médio Técnico em Mecânica ou Edificações, Experiência com orçamento e custo de produto Domínio de excel, Conhecimento de autocad para interpretação de desenho. Desejável experiência em área comercial. Benefícios: VT, Vale alimentação, assistência médica e odontológica, refeição no local, auxílio medicamento. Profissionais interessados e que atendam aos requisitos, deverão encaminhar currículo para rhastem@gmail.com informando no assunto Analista de Vendas, com pretensão salarial. Currículos fora do perfil serão descartados
ANALISTA DE COBRANÇA
Selecionamos profissionais para atuar em empresa Editorial de grande porte no cargo de ANALISTA DE COBRANÇA. Formação: superior completa ou cursando em Administração, Direito, C. Contábeis ou áreas afins. Experiência: Cobrança bancária ou ativa. Conhecimentos em diversos sistemas de credito e cobrança. A empresa oferece remuneração compatível com o mercado e pacote de benefícios que inclui assistência médica e odontológica, alimentação no local de trabalho e participação nos lucros. Enviar currículo para rhastem@gmail.com, mencionando como assunto ANALISTA COBRANÇA e informando pretensão salarial
COZINHEIRO / COOK
HR Oil, a Divisão de RH da Empresa G-Comex, recruta para seu Cliente, Empresa Multinacional do ramo de Petróleo o seguinte perfil: Com boas noções de inglês, para trabalhar embarcado. Com caderneta marítima, passaporte e vacinas em dia. Plus: Experiência offshore. A Empresa está trabalhando com pretensão salarial (portanto é super importante essa informação) e também oferece um amplo pacote de benefícios. A contratação será imediata! Candidatos interessados e no perfil acima, favor encaminhar CV para hroil@hroil.com.br - informando a pretensão salarial e o cargo que está se candidatando no título do e-mail.
04/09/2008
EXECUTIVOS DE AR
Estamos iniciando um processo seletivo para a contratação de três novos EAR (Executivos de AR) quem tiver alguma indicação, por favor encaminhe o currículo. Necessário: Experiência em vendas ERP (mínimo 02 anos); Conhecimento em processos empresariais (financeiro,faturamento,fiscal,contábil etc.); Conhecimento em tecnologias de hardware e softwares de apoio ( banco de dados, servidores, sistemas operacionais etc.); Formação nas áreas administrativas, contábil , marketing ou de gestão. Desejado : Conhecimento em processos e sistemas de gestão das áreas educacional, produção,engenharia, hospitalar, RH e logística; Conhecimento mercado corporativo fluminense e relacionamento com a alta direção; Veículo próprio, notebook; Inglês Intermediário; Espanhol Básico. Comportamental: Facilidade de trabalhar em equipe; Habilidade em comunicação; Habilidade em vencer objeções argumentativas; Auto-motivação; Auto-gerenciamento. arnaldo.almeida@totvs.com.b
GERENTE DE TERRITÓRIO
Candidatos interessados e que estiverem dentro do perfil exigido, enviar currículo para tbernardino@catho.com.br, colocar no assunto por gentileza "Gerente de território/RJ". Título da Vaga: Gerente de Território (Vendas). Escolaridade: Superior completo em Engenharia Química ou Química Industrial. Experiências/Habilidades: Recém-formado ou até 03 anos formado. Experiência em vendas técnicas, ou Experiência em petroquímica ou refinaria. Atividades que serão desenvolvidas: Vendas, assessoria técnica aos clientes, supervisão dos processos, abertura de mercado em potencial do seu território, estudos, pesquisas, elaboração de relatórios, e afins. Executar tarefas pertinentes à área de atuação e afins. Desejáveis: Pacote Office básico. Idiomas: Inglês - intermediário ou avançado. Especificações: Pró-ativo, capacidade de negociação, comprometido, comunicativo, planejamento, organização, tomada de decisão e senso crítico. Viagens: Eventualmente para RS (Matriz: Porto Alegre/RS) e SP. Salário: Recém-formado: R$ 2.941,76 + 30% periculosidade ou Formado há 3 anos com experiência: R$ 3.524,82 + 30% periculosidade. Benefícios: Carro + Ajuda de custo (combustível, manutenção do carro, estacionamento) + Convênio Médico (Unimed) + Seguro de Vida + Prêmio de Vendas (até 04 salários/ano) + adicional de periculosidade 30%. Contratação: CLT. Horário de trabalho: Flexível. Resida no: Rio de Janeiro. Idade: Até 30 anos. tbernardino@catho.com.br
ANALISTA DE CONTROLE DE QUALIDADE MICROBIOLÓGICO
Prezados, segue abaixo os requisitos necessários para vaga de analista de Controle de Qualidade Microbiológico no RJ: Faixa etária - indiferente. sexo - indiferente. Escolaridade - Superior em Farmácia ou Biologia. Conhecimentos técnicos necessários - Experiência em toda rotina de laboratório microbiológico como análise de água, teste de endotoxina e dosagem de antibióticos. Tempo mínimo de experiência - 1 ano. Horário de trabalho - 8 as 17. Disponibilidade para viagens ou horas extras. Idioma e nível - inglës Intermediário. Atividades que serão realizadas pelo funcionário - Análise de água, Amostragem de matéria-prima, monitoramento ambiental, preparo de meio de cultura, Elaboração de procedimento, teste de endotoxina e dosagem de antibióticos. Favor enviar currículo colado na mensagem, com último salário e pretensao para lfarmaceutico@yahoo.com.br. NAO SERAO LIDOS ANEXOS!!!
GERENTE GERAL DE PROJETOS/ENGENHEIRO DE FACILITIES
HR Oil, a Divisão de RH da Empresa G-Comex, recruta para seu Cliente, Empresa Multinacional do ramo de Petróleo o seguinte perfil: Gerente Geral de Projetos/Engenheiro de Facilities. Requisitos: Nível Superior - Engenharia Civil, Petróleo ou similar. Inglês e Espanhol em nível avançado. 10 anos de experiência em Instalações de Produção offshore. Conhecimentos em águas rasas ( até 500 metros). Experiência em desenvolvimento de campo. Experiência em projetos, construção e instalação de facilidades de produção offshore em águas rasas: plataforma fixa, oleodutos submarinos, sistema de escoamento, terminais marítimos. Forte background em gerenciamento de projetos offshore. Candidatos interessados e no perfil acima, favor encaminhar CV em Português e Inglês para hroil@hroil.com.br - informando a pretensão salarial e o cargo que está se candidatando no título do e-mail.
-03/09/2008 -----
COORDENADOR DE PRODUÇÃO
Empresa de médio porte localizada na Zona Norte (Fazenda Botafogo) do Rio de Janeiro seleciona Coordenador de Produção para início imediato. Requisitos: Superior em Contabilidade, Economia, Administração de Empresas ou Engenharia de Produção; Domínio do Pacote Office; Experiência na área de logística; Conhecimentos em PCP. Benefícios: Salário a combinar em torno de R$1500,00 + VT + Refeição no local. Importante: Currículos no corpo do e-mail com pretensão salarial para rh.logistica@yahoo.com.br.
CHEFE DE MANUTENÇÃO NA BARGOA
Segue perfil de profissional para o CARGO DE CHEFE DE MANUTENÇÃO na Bargoa / Rio. Os interessados que se enquadrarem no perfil devem enviar CV para o e-mail: bento@bargoa.com.br. Salário: Entre R$3.500,00 e R$4.000,00, dependendo da experiência. Perfil necessário: Engenheiro ou Técnico em Mecânica ou Eletrotécnica. Experiência mínimo de 3 anos na função ou função similar; Experiência mínimo de 3 anos em Manutenção de Injetoras de Termoplásticos; Experiência em Gestão de Contrato de Energia; Experiência em Manutenção de Instalções Prediais; Experiência em Gestão de equipes de trabalho multifuncionais; Experiência em Programação e acompanhamneto de Manutenção Corretiva, Preventiva e Preditiva; Conhecimento em Micro Informática (Excel e Word); Conhecimento em Sistemas de Gerenciamento de Manutenção; Conhecimento em Manutenção Mecânica, Eletrica e Eletrônica; Habilidade em Interpretação e Reparo de CLPs e Circuitos Elétricos e Eletrônicos; Habilidade em Interpretação e Reparo de Circuitos Hidrâulicos e Pneumáticos; Perfil desejável: Experiência em Manutenção de Prensas Hidráulicas e Excêntricas; Conhecimento de TPM para implantação deste sistema; Conhecimento em Gestão Integrada (ISO 9000, ISO14000 E OSHAS 18000). Os interessados que se enquadrarem no perfil devem enviar CV para o e-mail: bento@bargoa.com.br
FARMACÊUTICO
Grupo Foco seleciona para seu cliente, maior distribuidor de produtos médicos-hspitalares: Requisitos: Superior completo em Farmácia. Vivência em distribuição de produtos para saúde (correlatos) e medicamentos. Noções gerais de ISO 9000. Conhecimento em Boas Práticas de Distribuição e Armazenamento (RDC 59/2000). Domínio nas ferramentas Excel, Internet e Word. Salário: R$ 1248,00. Local de trabalho: Duque de Caxias. Horário: 6hs por dia (Flexível). Interessados, cadastrar currículo no site www.grupofoco.com.br, na vaga 132813. Por favor, cadastre currículo completo. Não serão aceitos currículos por email.
ESTAGIÁRIO ELETROTÉCNICA OU ELETRÔNICA
Local de Trabalho: Ramos. Horário Comercial. Perfil: Sexo: Masculino Idade: 18 Anos a 25 Anos. Formação: Cursando. Técnico Eletrotécnica Ou Técnico Eletrônico (Curso c/ duração de 3 anos) (Preferencialmente Escola Técnica, que esteja no último período). Benefícios: Salário: a combinar. Refeição no local. Vale transporte. Horário de Trabalho : (A combinar) carga horária de 6 Horas. Os candidatos que estiverem dentro do perfil favor enviar o CV para o e-mail: rh@ipabras.com.br com o nome do cargo no campo assunto. A/C: DANIELLA. Obs: Somente serão aceitos currículos dentro do perfil e pretensão salarial e Quantidade de passagens.
ANALIST.DE RELACIONAMENTO INSTITUCIONAL - MINERADORA
A MSARH está assessorando uma mineradora de grande porte na busca de uma Analista de Relacionamento Institucional Sênior para o RJ. Formação: Superior completo. Idiomas: Inglês avançado. Local: Rio de Janeiro - Centro. Experiência e Conhecimentos em: Disseminar na empresa o desafio do enfrentamento das mudanças climáticas e defender os interesses da empresa em relação ao tema junto a entidades de classe e governamentais. Atividades, Responsabilidades e Desafios do Cargo: Mudanças climáticas e seu impacto para as empresas. A empresa oferece ótimos salários e benefícios. Os interessados enviar currículo para: fernanda.rodrigues@msarh.com.br
TÉCNICO AMBIENTAL
HR Oil, a Divisão de RH da Empresa G-Comex, recruta para seu Cliente, Empresa Multinacional do ramo de Petróleo o seguinte perfil: Técnico de Segurança do Trabalho Ambiental. Inglês Avançado. Experiência embarcado. Atividades exercidas. O Profissional deverá ser qualificado e certificado como Técnico de Segurança do Trabalho, ter conhecimentos em: Procedimentos de descarte de materiais. Relatórios IBAMA. Relatórios FEEMA. Licenciamento Ambiental. Conhecimento dos Sistemas Petrobrás de Meio ambiente. Posição para atuar embarcado em Navio FPSO em regime 14x14. Candidatos interessados e no perfil acima, favor encaminhar CV em Português e Inglês para hroil@hroil.com.br - informando a pretensão salarial e o cargo que está se candidatando no título do e-mail.
TEC. DE ENFERMAGEM
Hospital localizado na Zona Oeste do RJ recruta Tec. de enfermagem para UTI Neo Natal. É necessário experiência anterior de 6 meses no setor e disponibilidade para atuar numa escala 12/60. Os interessados que estiverem dentro do perfil devem enviar curriculum no corpo do e-mail para cr1st1ane_rh@ymail.com. CURRICULOS FORA DO PERFIL SERÃO DESCARTADOS
ESTÁGIO DE ENGENHARIA
O Fundo Criatec assessorando sua empresa investida busca Estagiário de Engenharia. Sobre a Empresa: Empresa de engenharia e inspeção de integridade de equipamentos off-shore no setor de petróleo & gás. Trata-se de uma empresa emergente está recebendo aporte de capital de um fundo de investimentos para sua expansão. Oferta: Estagiário de Engenharia Civil ou Engenharia Mecânica. Responsabilidades: Atuar no desenvolvimento de projetos de estruturas off shore. Perfil desejado: Graduação em Engenharia Civil ou Engenharia Mecânica. Estar cursando o penúltimo ou o último período da Graduação. Inglês Intermediário. Horário: 20 horas semanais. Bolsa: R$800,00. Local de Trabalho: Urca. Referência : Enviar currículo para o email elaine@fundocriatec.com.br com assunto "Estagiário de Engenharia"
SUPERVISOR DE PRODUÇÃO
AFAMAR Capital Humano seleciona: Supervisor de Produção para Multinacional. Superior completo em Engenharia ( Produção, Química, Elétrica ou Mecânica). Local: Campo Grande. Vivência anterior na função. Benefícios: Assistência Médica, Odontológica, VT, VR, Ônibus da Empresa, Participação nos Lucros, 14º Salário, e etc). Enviar CV com Pretensão Salarial para bianca@afamar.com.br, mencionando no assunto o cargo em questão.
TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO
SELECIONAMOS PARA EMPRESA MULTINACIONAL DE GRANDE PORTE: TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO. Imprescindível experiência em indústrias com grau de risco 3 ou 4. Conhecimento em NR´S (prova técnica). É Necessário ter Conhecimento em planilha de excel avançado e conhecimento de Sap. Salário: 1927,77 reais + V.T + V.R + Assistência médica + Assistência odontológica + 14º salário + seguro de vida + P.L + plano de encarreiramento na companhia. Horário: Disponibilidade de horário para atuar no turno da noite. Local: Campo Grande. Características pessoais: Dinâmica, Objetividade (imprescindível) que saiba trabalhar com pessoas, ter boa escrita, domínio verbal Ser seguro, interessado, saber trabalhar com autonomia, flexível e enérgico. Os interessados favor encaminhar currículos para joana@grupolet.com colocando no assunto do e-mail o nome da vaga (TST - Campo Grande).
TECNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO
SELECIONAMOS PARA EMPRESA DE GRANDE PORTE. TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO. Experiência com graus de risco 2 e 3 e ótimos conhecimentos de NR´s. É Necessário ter Conhecimento avançado em pacote office (excel) e Sap. Salário: em torno de 1.800 + benefícios. Requisito: Tem que estar cursando faculdade. Horário: disponibilidade de horário. Local: Zona Oeste. TEM QUE TER CNH B Definitiva - Carro. Características pessoais: Dinâmica, Objetividade (imprescindível) que saiba trabalhar com pessoas, ter bom domínio verbal, Ser seguro, interessado, saber trabalhar com autonomia, ser flexível e enérgico. Os interessados devem encaminhar currículos para joana@grupolet.com colocando no assunto do e-mail (TST).
MECÂNICO - TÉCNICO MECÂNCIO
Siderurgica contrata: 2º Grau Completo / Técnico Mecânico. Mecânico e Técnico Mecânico para trabalhar em Termoelétrica. Com experiência em manutenção de turbinas, geração de energia na área de termoelétrica. Enviar Cv para: anaunesa@hotmail.com, colocar no assunto: Mecânico - Técnico Mecânico.
OPERADOR DE PRODUÇÃO (PETROQUÍMICA)
Multinacional do segmento de petróleo contrata para sua filial em Duque de Caxias - RJ: OPERADOR GRANEL. Ensino Médio Completo (Preferencialmente formação técnica); Sólida experiência em drenagem de tanques, combate de incêndios, operação de arrumação e levantamento de carga, manuseio de adição de aditivos e práticas de HSSE; Flexibilidade para trabalho aos domingos e/ou em turnos; Ser oriundo de empresas de petróleo ou industrial; Salário: A combinar. Benefícios: VR (R$ 17,16 / dia) + VT + Ass. Médica + Plano Odontológico + Seg. Vida + Prev. Privada + Part. Resultados ( 1,5 a 2,0) entre outros. Os interessados, e dentro do pefil, podem encaminhar seus currículos para sresende@grupofoco.com.br com o assunto OGI
ESTÁGIO EM ENGENHARIA MECÂNICA
ESTAGIÁRIOS DE ENGENHARIA MECÂNICA. CURSANDO ENTRE O 4° E 7º PERIODO. LOCAL: SANTA CRUZ. HORÁRIO: 9H ÁS 16H. BOLSA: 565,00. BENEFÍCIOS: VT + VR + SEGURO DE VIDA. ATIVIDADES: IRÁ ATUAR NO DEPARTAMENTO DE ASSISTÊNCIA TÉCNICA. OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR CURRÍCULOS NO CORPO DO E-MAIL PARA cibeleribeiro@parceriaconsult.com.br COM O ASSUNTO: ENG. MECÂNIC
ESTÁGIO EM BIOLOGIA
ESTAGIÁRIOS DE BIOLOGIA. CURSANDO ENTRE O 5° E 6º PERIODO. LOCAL: COPACABANA. HORÁRIO: 9H ÁS 15H. BOLSA: 425,00. BENEFÍCIOS: VT + V LANCHE R$ 3,00 POR DIA + SEGURO DE VIDA. SOMENTE CANDIDATOS COM 2ºGRAU TÉCNICO EM LABORÁTORIO. OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR CURRÍCULOS NO CORPO DO E-MAIL PARA cibeleribeiro@parceriaconsult.com.br COM O ASSUNTO: BIOLOGIA
NUTRICIONISTA
Creche Escola contrata: NUTRICIONISTA. Local: Tijuca/ RJ. Trabalhar 02 dias na semana. Experiência Minima de 02 anos. Salário a combinar. Escolaridade: Superior completo em Nutrição. Atençao: As interessadas deverão enviar seus curriculos para: extracurriculo@yahoo.com.br; Só aceitaremos currículos no CORPO DO E-MAIL !!! (Não abrimos curriculos em anexo); Favor colocar o CARGO no lugar do ASSUNTO; Obs: Alguns candidatos(as) perdem oportunidade de emprego por enviarem curriculos em anexo, e NÂO ABRIMOS curriculos anexados.
9.12.2008
ALIMENTOS FUNCIONAIS E O CÂNCER
Contribuição para divulgação e publicação deste artigo: Tia Pilar
ALIMENTOS FUNCIONAIS - John Hopkins Hospital
* ALIMENTOS FUNCIONAIS (ALIMENTOS QUE DEVEM SER CONSUMIDOS NA DIETA
DIÁRIA)*
1- SOJA ( LEITE , CARNE)
2- AVEIA ( SE CONSUMIDA TODOS OS DIAS, REDUZ CONSIDERAVELMENTE A TAXA DE
COLESTEROL)
3- PEIXE ( 2 A 3 VEZES NA SEMANA, PREFERENCIALMENTE SALMÃO E SARDINHA)
4- BRÓCOLIS, REPOLHO E COUVE FLOR
5- ALHO ( ANTI - INFLAMATÓRIO, FORTALECE O SISTEMA IMUNOLÓGICO E
NORMALIZADOR DA PRESSÃO ARTERIAL)
6- CASTANHA ( NOZES, CAJU , DO PARÁ ...)
7- AÇAI ( ANTI - OXIDANTE)
DEPOIS DE ANOS DIZENDO ÀS PESSOAS QUE A QUIMIOTERAPIA É O ÚNICO CAMINHO A
TENTAR (TENTAR É A PALAVRA CHAVE) PARA ELIMINAR O CÂNCER, O *HOSPITAL JOHN
HOPKINS* ESTÁ FINALMENTE COMEÇANDO A DIZER-LHES QUE HÁ UM CAMINHO
ALTERNATIVO.
*Atualização em câncer pelo John Hopkins Hospital*
1 Todas as pessoas têm células cancerosas no corpo. Estas células não
aparecem nos testes-padrão até que tenham se multiplicado e atingido o
número de alguns bilhões. Quando os médicos dizem aos pacientes de câncer
que não há mais células cancerosas nos seus corpos depois do tratamento,
isto quer apenas dizer que os testes são incapazes de detectar as células
cancerosas porque não atingiram o número detectável.
2.Células cancerosas ocorrem de 6 a mais de 10 vezes ao longo da vida
das pessoas.
3.Quando o sistema imunológico da pessoa está forte, as células
cancerosas são destruídas e impedidas de se multiplicar e formar tumores.
4.Quando uma pessoa tem câncer, isto indica que ela tem múltiplas
deficiências nutricionais. Estas podem ser decorrentes de fatores genéticos,
do meio ambiente, da alimentação e do estilo de vida.
5. Para superar as múltiplas deficiências nutricionais, mudanças na dieta
e a inclusão de suplementos fortificarão o sistema imunológico.
6.Quimioterapia envolve o envenenamento das células cancerosas de rápido
crescimento e também destrói células saudáveis também de rápido crescimento
da medula óssea, do trato gastrointestinal etc, e causar danos a órgãos como
o fígado, os rins, coração, pulmões etc.
7 A radiação enquanto destrói células cancerosas, também queima, deixa
cicatrizes e danifica células sadias, tecidos e órgãos.
8.Os tratamentos iniciais com quimioterapia e radiação freqüentemente
reduzirão o tamanho do tumor. Contudo, o uso prolongado da quimioterapia e
da radiação não resultará em maior destruição do tumor.
9.Quando o corpo tem uma carga muito grande de toxinas da quimioterapia
e da radiação, o sistema imunológico é ou comprometido, ou destruído. Em
conseqüência a pessoa pode sucumbir por várias espécies de infecções e
complicações.
10.Quimioterapia e radiação podem ocasionar mutações
nas células cancerosas, tornando-as resistentes e difíceis de destruir. A
Cirurgia também pode espalhar as células cancerosas para outros lugares.
11.Um meio eficaz de combater o câncer é fazer as
células cancerosas passarem fome, não lhes dando os alimentos de que
necessitam para se multiplicar.
*
AS CÉLULAS CANCEROSAS SE ALIMENTAM DE:*
1. *O açúcar é um alimentador de câncer. Ao eliminar o açúcar é cortada
uma importante fonte de alimentação para as células do câncer. Substitutivos
do açúcar como Nutra Sweet, Equal, Spoonful, etc são feitos com Aspartame
que é prejudicial. Um substituto natural melhor seria mel Manuka ou melado,
mas somente em pequenas quantidades. Sal de mesa tem uma substância química
adicionada para lhe dar a cor branca. Melhor alternativa é ´Bragg's aminous
(?) ou sal marinho.*
2. *O leite faz o corpo produzir muco, especialmente no trato
gastro-intestinal. O câncer se alimenta de muco. Cortar o leite e
substituí-lo por leite de soja sem açúcar faz com que as células do câncer
morram de fome.*
3. *As células de câncer prosperam em ambientes ácidos. Uma dieta a base
de carne é ácida e é melhor comer peixe e galeto em vez de carne de vaca ou
de porco. Carne bovina também contém antibióticos para o gado, hormônio do
crescimento e parasitas, que são prejudiciais, especialmente para pessoas
com câncer.*
4. *Uma dieta com 80% de vegetais frescos e sucos, grãos integrais,
sementes, nozes e um pouco de frutas ajuda a colocar o corpo num ambiente
alcalino. Cerca de 20% podem ser de alimentos cozidos inclusive feijões..
Sucos de vegetais frescos proporcionam enzimas vivas que são facilmente
absorvidas e descem até o nível celular dentro de 15 minutos para nutrir e
estimular o crescimento das células sadias. Para obter enzimas vivas para
formar células sadias experimente e beba sucos de vegetais frescos (a
maioria dos vegetais inclusive brotos de feijão) e coma alguns vegetais crus
2 ou 3 vezes ao dia. As enzimas são destruídas a temperatura de 40º C (104°
F).*
5. *Evite café, chá e chocolate, que contêm muita cafeína. Quanto à água
- é melhor tomar água purificada, ou filtrada, para evitar toxinas
conhecidas e metais pesados da água de torneira. Água destilada é ácida,
evite-a.*
2. A proteína da carne é de difícil digestão e exige um monte de enzimas
digestivas. Carne não digerida ao permanecer no intestino apodrece e conduz
a um aumento das toxinas.
3. As paredes das células cancerosas têm uma cobertura de proteína dura.
Evitar ou comer menos carne libera mais enzimas para atacar as paredes de
proteínas das células cancerosas e possibilita que as células matadoras do
corpo destruam as células cancerosas.
4. Alguns suplementos constroem o sistema imunológico (IP6, Flor-ssence,
Essiac (???), antioxidantes, vitaminas, minerais EFAs (?) etc.) para
possibilitar que às células matadoras do próprio corpo destruir as células
cancerosas. Outros suplementos, como a vitamina E, são conhecidos por
acarretar apoptose, ou seja morte programada de células, método normal do
corpo de desfazer-se de células danificadas, indesejadas ou desnecessárias.
5. O câncer é uma doença da mente, do corpo e do espírito. Um espírito
preventivo e positivo ajudará ao guerreiro do câncer a ser um sobrevivente.
A ira, o não perdoar e a amargura colocam o corpo num ambiente de tensão e
acidez. Aprenda a ter um espírito amoroso e de perdão. Aprenda a relaxar e
desfrutar da vida.
6. As células cancerosas não prosperam em um ambiente oxigenado.
Exercícios diários e respiração profunda ajudam a proporcionar mais oxigênio
para o nível celular. A terapia com oxigênio é outro meio empregado para
destruir células cancerosas.
Nenhum recipiente de plástico no microondas.
Nenhuma garrafa de água no 'freezer'.
Nenhum envoltório de plástico em microondas.
John Hopkins recentemente mandou isto em um dos seus comunicados à imprensa.
Esta informação está também circulando no Centro Médico Walter Reed, do
Exército.
A substância química dioxina causa câncer, especialmente câncer do seio.
As dioxinas são altamente venenosas para as células dos nossos corpos.
Não congele garrafas plásticas com água, pois isto libera dioxinas do
plático.
Recentemente o Dr Edward Fujimoto, Gerente do Programa de Bem-Estar do
Hospital Castle, esteve num programa de TV para explicar este risco para a
saúde. Ele falou sobre as dioxinas e o quanto elas são ruins para nós. Ele
disse que não devemos aquecer nossos alimentos no microondas usando vasilhas
de plástico.
Isto se aplica especialmente para os alimentos que contenham gordura. Ele
disse que a combinação de gordura, alta temperatura e plásticos libera
dioxinas para os alimentos e, finalmente, para dentro das células do corpo..
Em lugar dos plásticos ele recomenda usar vidro, tais como Corning Ware,
Pyrex ou vasilhas de cerâmica para aquecer os alimentos. Obtém-se os mesmos
resultados, mas sem a dioxina Para coisas como receitas de TV (TV dinners),
macarrão de cozimento rápido e sopas, etc., eles devem ser removidos da
embalagem e aquecidos em outro recipiente.
Papel não é ruim, mas não se sabe o que o papel contém. Simplesmente, é mais
seguro usar vidro temperado. Ele nos lembra que algum tempo atrás, alguns
dos restaurantes de comida rápida (fast food) abandonaram recipientes de
espuma e passaram para papel. O problema das dioxinas foi uma das razões.
Ele também ressaltou que envoltório plástico, como o filme plástico, é
também tão perigoso quando colocados sobre os alimentos a serem cozidos em
microondas. Com o alimento sob a ação da microonda, a alta temperatura
acarreta que efetivamente toxinas venenosas evaporem do envoltório plático
penetrem no alimento. Como substituto, cubra o alimento com toalha de papel.
ALIMENTOS FUNCIONAIS - John Hopkins Hospital
* ALIMENTOS FUNCIONAIS (ALIMENTOS QUE DEVEM SER CONSUMIDOS NA DIETA
DIÁRIA)*
1- SOJA ( LEITE , CARNE)
2- AVEIA ( SE CONSUMIDA TODOS OS DIAS, REDUZ CONSIDERAVELMENTE A TAXA DE
COLESTEROL)
3- PEIXE ( 2 A 3 VEZES NA SEMANA, PREFERENCIALMENTE SALMÃO E SARDINHA)
4- BRÓCOLIS, REPOLHO E COUVE FLOR
5- ALHO ( ANTI - INFLAMATÓRIO, FORTALECE O SISTEMA IMUNOLÓGICO E
NORMALIZADOR DA PRESSÃO ARTERIAL)
6- CASTANHA ( NOZES, CAJU , DO PARÁ ...)
7- AÇAI ( ANTI - OXIDANTE)
DEPOIS DE ANOS DIZENDO ÀS PESSOAS QUE A QUIMIOTERAPIA É O ÚNICO CAMINHO A
TENTAR (TENTAR É A PALAVRA CHAVE) PARA ELIMINAR O CÂNCER, O *HOSPITAL JOHN
HOPKINS* ESTÁ FINALMENTE COMEÇANDO A DIZER-LHES QUE HÁ UM CAMINHO
ALTERNATIVO.
*Atualização em câncer pelo John Hopkins Hospital*
1 Todas as pessoas têm células cancerosas no corpo. Estas células não
aparecem nos testes-padrão até que tenham se multiplicado e atingido o
número de alguns bilhões. Quando os médicos dizem aos pacientes de câncer
que não há mais células cancerosas nos seus corpos depois do tratamento,
isto quer apenas dizer que os testes são incapazes de detectar as células
cancerosas porque não atingiram o número detectável.
2.Células cancerosas ocorrem de 6 a mais de 10 vezes ao longo da vida
das pessoas.
3.Quando o sistema imunológico da pessoa está forte, as células
cancerosas são destruídas e impedidas de se multiplicar e formar tumores.
4.Quando uma pessoa tem câncer, isto indica que ela tem múltiplas
deficiências nutricionais. Estas podem ser decorrentes de fatores genéticos,
do meio ambiente, da alimentação e do estilo de vida.
5. Para superar as múltiplas deficiências nutricionais, mudanças na dieta
e a inclusão de suplementos fortificarão o sistema imunológico.
6.Quimioterapia envolve o envenenamento das células cancerosas de rápido
crescimento e também destrói células saudáveis também de rápido crescimento
da medula óssea, do trato gastrointestinal etc, e causar danos a órgãos como
o fígado, os rins, coração, pulmões etc.
7 A radiação enquanto destrói células cancerosas, também queima, deixa
cicatrizes e danifica células sadias, tecidos e órgãos.
8.Os tratamentos iniciais com quimioterapia e radiação freqüentemente
reduzirão o tamanho do tumor. Contudo, o uso prolongado da quimioterapia e
da radiação não resultará em maior destruição do tumor.
9.Quando o corpo tem uma carga muito grande de toxinas da quimioterapia
e da radiação, o sistema imunológico é ou comprometido, ou destruído. Em
conseqüência a pessoa pode sucumbir por várias espécies de infecções e
complicações.
10.Quimioterapia e radiação podem ocasionar mutações
nas células cancerosas, tornando-as resistentes e difíceis de destruir. A
Cirurgia também pode espalhar as células cancerosas para outros lugares.
11.Um meio eficaz de combater o câncer é fazer as
células cancerosas passarem fome, não lhes dando os alimentos de que
necessitam para se multiplicar.
*
AS CÉLULAS CANCEROSAS SE ALIMENTAM DE:*
1. *O açúcar é um alimentador de câncer. Ao eliminar o açúcar é cortada
uma importante fonte de alimentação para as células do câncer. Substitutivos
do açúcar como Nutra Sweet, Equal, Spoonful, etc são feitos com Aspartame
que é prejudicial. Um substituto natural melhor seria mel Manuka ou melado,
mas somente em pequenas quantidades. Sal de mesa tem uma substância química
adicionada para lhe dar a cor branca. Melhor alternativa é ´Bragg's aminous
(?) ou sal marinho.*
2. *O leite faz o corpo produzir muco, especialmente no trato
gastro-intestinal. O câncer se alimenta de muco. Cortar o leite e
substituí-lo por leite de soja sem açúcar faz com que as células do câncer
morram de fome.*
3. *As células de câncer prosperam em ambientes ácidos. Uma dieta a base
de carne é ácida e é melhor comer peixe e galeto em vez de carne de vaca ou
de porco. Carne bovina também contém antibióticos para o gado, hormônio do
crescimento e parasitas, que são prejudiciais, especialmente para pessoas
com câncer.*
4. *Uma dieta com 80% de vegetais frescos e sucos, grãos integrais,
sementes, nozes e um pouco de frutas ajuda a colocar o corpo num ambiente
alcalino. Cerca de 20% podem ser de alimentos cozidos inclusive feijões..
Sucos de vegetais frescos proporcionam enzimas vivas que são facilmente
absorvidas e descem até o nível celular dentro de 15 minutos para nutrir e
estimular o crescimento das células sadias. Para obter enzimas vivas para
formar células sadias experimente e beba sucos de vegetais frescos (a
maioria dos vegetais inclusive brotos de feijão) e coma alguns vegetais crus
2 ou 3 vezes ao dia. As enzimas são destruídas a temperatura de 40º C (104°
F).*
5. *Evite café, chá e chocolate, que contêm muita cafeína. Quanto à água
- é melhor tomar água purificada, ou filtrada, para evitar toxinas
conhecidas e metais pesados da água de torneira. Água destilada é ácida,
evite-a.*
2. A proteína da carne é de difícil digestão e exige um monte de enzimas
digestivas. Carne não digerida ao permanecer no intestino apodrece e conduz
a um aumento das toxinas.
3. As paredes das células cancerosas têm uma cobertura de proteína dura.
Evitar ou comer menos carne libera mais enzimas para atacar as paredes de
proteínas das células cancerosas e possibilita que as células matadoras do
corpo destruam as células cancerosas.
4. Alguns suplementos constroem o sistema imunológico (IP6, Flor-ssence,
Essiac (???), antioxidantes, vitaminas, minerais EFAs (?) etc.) para
possibilitar que às células matadoras do próprio corpo destruir as células
cancerosas. Outros suplementos, como a vitamina E, são conhecidos por
acarretar apoptose, ou seja morte programada de células, método normal do
corpo de desfazer-se de células danificadas, indesejadas ou desnecessárias.
5. O câncer é uma doença da mente, do corpo e do espírito. Um espírito
preventivo e positivo ajudará ao guerreiro do câncer a ser um sobrevivente.
A ira, o não perdoar e a amargura colocam o corpo num ambiente de tensão e
acidez. Aprenda a ter um espírito amoroso e de perdão. Aprenda a relaxar e
desfrutar da vida.
6. As células cancerosas não prosperam em um ambiente oxigenado.
Exercícios diários e respiração profunda ajudam a proporcionar mais oxigênio
para o nível celular. A terapia com oxigênio é outro meio empregado para
destruir células cancerosas.
Nenhum recipiente de plástico no microondas.
Nenhuma garrafa de água no 'freezer'.
Nenhum envoltório de plástico em microondas.
John Hopkins recentemente mandou isto em um dos seus comunicados à imprensa.
Esta informação está também circulando no Centro Médico Walter Reed, do
Exército.
A substância química dioxina causa câncer, especialmente câncer do seio.
As dioxinas são altamente venenosas para as células dos nossos corpos.
Não congele garrafas plásticas com água, pois isto libera dioxinas do
plático.
Recentemente o Dr Edward Fujimoto, Gerente do Programa de Bem-Estar do
Hospital Castle, esteve num programa de TV para explicar este risco para a
saúde. Ele falou sobre as dioxinas e o quanto elas são ruins para nós. Ele
disse que não devemos aquecer nossos alimentos no microondas usando vasilhas
de plástico.
Isto se aplica especialmente para os alimentos que contenham gordura. Ele
disse que a combinação de gordura, alta temperatura e plásticos libera
dioxinas para os alimentos e, finalmente, para dentro das células do corpo..
Em lugar dos plásticos ele recomenda usar vidro, tais como Corning Ware,
Pyrex ou vasilhas de cerâmica para aquecer os alimentos. Obtém-se os mesmos
resultados, mas sem a dioxina Para coisas como receitas de TV (TV dinners),
macarrão de cozimento rápido e sopas, etc., eles devem ser removidos da
embalagem e aquecidos em outro recipiente.
Papel não é ruim, mas não se sabe o que o papel contém. Simplesmente, é mais
seguro usar vidro temperado. Ele nos lembra que algum tempo atrás, alguns
dos restaurantes de comida rápida (fast food) abandonaram recipientes de
espuma e passaram para papel. O problema das dioxinas foi uma das razões.
Ele também ressaltou que envoltório plástico, como o filme plástico, é
também tão perigoso quando colocados sobre os alimentos a serem cozidos em
microondas. Com o alimento sob a ação da microonda, a alta temperatura
acarreta que efetivamente toxinas venenosas evaporem do envoltório plático
penetrem no alimento. Como substituto, cubra o alimento com toalha de papel.